Der Münchner EMS-Dienstleister High Q Electronic Service testete als einer der ersten Pilotkunden das Hybrid Rework System HR 550 in der realen Fertigung. Nach einem Dreivierteljahr ziehen beide Partner eine positive Bilanz.

Anwenderbericht | Erschienen in: EPP 09/2017
Autor: Jörg Nolte
Wir leben in einer von Globalisierung und Freihandel geprägten Welt, die zunehmend von der Digitalisierung bestimmt wird – privat wie im Berufsleben. Über Jahre gewachsene Arbeitsplätze werden durch moderne Technik ersetzt, an anderer Stelle entstehen dadurch neue Arbeitsplätze. Der damit einhergehende Strukturwandel hat bereits eingesetzt und legt ein rasantes Der Münchner EMS-Dienstleister High Q Electronic Service GmbH war einer der ersten Pilotkunden, der das Hybrid Rework system HR 550 von Ersa in der realen Fertigungslandschaft testete. Nach einer Pilotphase von knapp einem dreiviertel Jahr ziehen beide Partner nun eine positive Bilanz. Dabei handelt es sich um ein Hochleistungs-Reworksystem für anspruchsvolle Aufgaben.
Jörg Nolte, Produktmanager bei der Ersa GmbH, umschreibt die Entwicklungsvorgaben für den HR 550 wie folgt: „Unser Ziel war es, ein universelles und sehr einfach zu bedienendes Rework-system zu schaffen. Viele Kunden haben eine hohe Variantenvielfalt bei der Reparatur von Baugruppen und Bauelementen, gepaart mit wechselnden Benutzern, die immer zu einem guten Reparaturer-gebnis kommen sollen. Aus diesem Grund haben wir ein System entwickelt, das wie kein anderes den Benutzer durch die unter-schiedlichen Arbeitsschritte führt.“
Anpassfähiges Reworksystem
Dienstleister profitiert durch ausgeklügelte Technologie
Im Herbst 2016 erhielt die High Q Electronic Service GmbH als Pi-lotkunde ihr HR 550. „Regelmäßig erhalten wir fremdbestückte Lei-terplatten, aus denen wir fehlerhafte oder falsche Bauteile gegen die richtigen, funktionsfähigen Bauteile austauschen sollen. Dies ist Teil unseres Tagesgeschäfts“, erklärt Anton Hacklinger, geschäftsfüh-render Gesellschafter des Münchner EMS-Dienstleisters. Hohe Ex-pertise und eine moderne Ausstattung sind dabei absolute Notwen-digkeiten für eine fachgerechte Handhabung von Nacharbeiten. Das Aus- und Einlöten von BGAs und QFPs ist dabei nicht die einzige Spezialität von High Q. Gerade wenn es um Spezialaufgaben wie Package-on-Package oder die Verdrahtung unter BGAs geht, sind Fingerspitzengefühl, Erfahrung und die richtige technische Ausrüstung entscheidend. Seit mehr als 10 Jahren führt das Unternehmen Nacharbeiten durch. „Anfänglich waren die Anfragen überschaubar, aber wir haben uns mit der Zeit einen guten Ruf für diese Aufgaben erarbeitet, so dass wir mit immer anspruchsvolleren Aufträgen be-traut wurden und werden“, berichtet Hacklinger. Dass dabei auch Anfragen im Unternehmen platziert werden, die von anderen Dienstleistern abgelehnt wurden, ist naheliegend. „Unsere Haupt-aufgabe ist nicht nur das standardisierte Herauslöten und wieder Einlöten von Bauteilen. Oftmals retten wir mit unserer Arbeit die ge-samte Leiterplatte, wodurch unsere Kunden ihre Liefertermine ein-halten können und unnötige Kosten vermeiden“, führt Hacklinger weiter aus. „Aus diesem Grund kam uns das HR 550 ganz recht, denn wir müssen in diesem Bereich auf dem neusten Stand der Technik arbeiten“, so Hacklinger.
Dabei überzeugten die intuitive Bedienung der Anlage sowie das programmgesteuerte Handling. „Auf Grund der täglichen Auslastun-gen übernehmen bei uns unterschiedliche Mitarbeiter die Nachar-beiten. All unsere Mitarbeiter sind Experten auf diesem Gebiet, doch das HR 550 ermöglicht nun sehr vergleichbare Endergebnisse auf sehr hohem Niveau. Durch die standardisierten und automati-sierten Abläufe ist eine schnelle Auftragsbearbeitung möglich, ver-bunden mit einer hohen Prozesssicherheit“, resümiert Hacklinger. Das Produktionsteam setzt das Reworksystem zum Austausch von BGAs und LGAs ein, bestückt Finepitch-Bauteile oder platziert nach dem SMD-Prozess Spezialstecker.
Die Experten des Dienstleisters sind in der Pilotphase auf kleine Ver-besserungsmöglichkeiten gestoßen, die mittlerweile in das HR 550 eingeflossen sind. „Gerade für Kunden wie uns, die bisher schon mit Ersa-Anlagen gearbeitet haben, ist die Umstellung sehr einfach. Das Reworksystem wurde von unseren Mitarbeitern sofort gut an-genommen und war nach einer kurzen Schulung voll einsatzfähig, mit den ersten zählbaren Ergebnissen“, blickt Hacklinger zurück.
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